Диспетчер горный

Вакансия ЦЗН

АО "ОРК"

Статус

Вакансия находится в архиве

Условия работы

Город

Солнечный

Заработная плата

от 130 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Обязанности

- Осуществляет оперативный контроль за выполнение работ в смене в соответствии с выданным нарядом (выполнением плана добычи, проведением подготовительных выработок, работой подземного транспорта и вспомогательных участков, своевременной подачей, отгрузкой, нагрузкой материалов и оборудования и другими работами).- Координирует производственную деятельность участков, цехов, служб и сторонних организаций, производящих работы на руднике, согласно Правил безопасности и Правил технической эксплуатации.- Выясняет при приеме смены:• состояние работ (технологических процессов) в руднике и на поверхностном комплексе;• характер имеющихся нарушений правил безопасности и принятых мерах по их устранению;• наличие в диспетчерской плана ликвидации аварий, прилагаемых к нему материалов (схем и оперативного журнала);• показания приборов и датчиков аппаратуры контроля, работы вентиляторов главного и местного проветривания, подъемов, транспортных систем, калориферов, дегазационных станций и др.;• наличие в диспетчерской книги нарядов участков и общешахтной книги нарядов с указанием количества людей на участках и в целом в шахте.- В процессе дежурства обеспечивает :• непрерывный визуальный (с помощью приборов и датчиков), звуковой (акустический) и другие виды контроля над ходом технологических процессов, работой систем жизнедеятельности и безопасности рудника;• своевременное принятие мер по устранению нарушений технологического цикла;• своевременное предотвращение предаварийных и аварийных ситуаций;• регулярный сбор информации от определенных работающих (дежурных) лиц о положении дел и информацию в смену со стороны горных мастеров о безопасности труда на участках, в выработках и на рабочих местах.- Выполняет обязанности ответственного руководителя работ по ликвидации аварий с момента получения известия об аварии до прибытия на рудник (в штаб по ликвидации аварий) главного инженера или лица, его замещающего.

Требования к кандидату *

Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, постоянное рабочее место;

"Белая" зарплата, выплата своевременная два раза в месяц.

Место работы: р.п.Солнечный Хабаровского края.

Все расходы за счет компании:

Компенсация проезда к месту работы и обратно;

Компенсация медицинской комиссии;

Предоставляется качественная спец. одежда, защитная обувь и средства индивидуальной защиты.

· Действует программа Добровольного медицинского страхования. Работники регулярно проходят бесплатную диспансеризацию, включающую в себя профилактический медицинский осмотр и дополнительные методы обследований, имеют возможность получить амбулаторно-поликлиническую помощь, услуги стоматологии, вызвать врача на дом, воспользоваться плановой или экстренной госпитализацией.

· Дополнительная программа Добровольного медицинского страхования предусматривает возможность пройти санаторно-курортное лечение. Для поддержания здоровья компания рекомендует сотрудникам своих предприятий профилактическое лечение раз в год и сроком не менее 14 дней. Регулярное медицинское обследование, программы оздоровления, профилактики и восстановления здоровья позволят повысить качество жизни и профессиональное долголетие работников ПАО «Русолово»

· Согласно Положению о социальных гарантиях, Компания компенсирует стоимость путевок детей работников в детские оздоровительные лагеря и проезд к месту отдыха ребенка.

· Согласно Положению о предоставлении социальных гарантий, льгот и компенсаций, работнику может быть оказана материальная помощь (поддержка семей с детьми (материальная помощь при рождении ребенка, материальная помощь семьям, воспитывающим трех и более детей, с детьми-первоклассниками, в связи с бракосочетанием, с детьми-инвалидами и др.), поддержка семей погибших работников, помощь в особых жизненных ситуациях и критических ситуациях) и др.

· Согласно Положению о предоставлении социальных гарантий, льгот и компенсаций, работнику может быть предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск (1 сентября для первоклассников; в день выпускного вечера 9 и 11 классов; в связи с бракосочетанием и др.)

· Компенсация проезда работника и провоза багажа весом до 30 кг к месту отпуска и обратно

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/184c2db0-e305-11ec-aeb7-d768660431c4/24d33478-2264-11ef-ab06-e7d0d2cf29b1